沈南意上了自己的車,久久回不過神來。
自己的團隊大部分人有情況,這是所有老板都會遇到的問題。
沒有一個老板敢保證自己看人不會出錯。
這些人基本都是她面試回來的,她不要求大家是不是真心來工作,真心喜歡為老人家服務,但崗位職責、職業道德等都必須符合要求,否則,一切免談。
沈南意很快就想到,自己必須重新換一批人回來。
那些想要搞事的人,她一個都不會留。
在她這里,底線很高,只要踩過一次,只能滾蛋。
沈南意想著,給自己認識的人力資源公司打了一個電話過去,簡單說了一下自己的情況。
對方一聽到自己一下子需要招三十個人,高興得不得了。
而且有幾個崗位還用到了獵頭服務。
“沈總,你放心,我們今天就會把任務分下去,從明天開始陸續給你推薦簡歷。”
“好的,所有事情對接我,不允許和任何人泄露這次人員招聘。”
對方當然明白沈南意的意思,連忙答應,“放心,我們發布上去也不會明確說招多少人。”
公司進行新招,是很正常一件事。
要是被員工看見,倒也無所謂。
但沈南意暫時不想要他們知道一下子招那么多人回來,不用想就知道肯定是換掉他們。
到時候在惹出其他麻煩就不好。
“好。”
沈南意掛了電話,開車回去。
回到家后,香香已經做好飯等她回家。
“今天去我們養老院做義工,感覺怎樣?”
沈南意其實也很想聽聽別人對自己養老院的評價。
香香給沈南意盛了一碗湯,坐下來,“小姑,我覺得你的工作太辛苦了。”
“為什么這樣覺得?”
沈南意覺得自己搞振華的時候也沒比現在好多少。
振華的規模很大,雖然有人幫忙,但她自己的事情也不少,而且技術上的事情、規劃上的事情,大部分都只能靠她自己一個人想。
“首先是你們養老院的服務群體有點特殊,全部都是患有阿爾茨海默病的患者。”
“他們記性不好,看到你們會有戒備心,有時候脾氣還很暴躁,你們很受氣。”
“其次,員工的工作不好做,就像今天老六因為那對打架的兄弟來找你一樣,這樣的事情在你們養老院肯定不少。”
“小姑,這樣下去,員工內部肯定也會有問題。”
沈南意微微詫異,她和香香接觸的不算很多,甚至她們很少有機會談到這些問題上,她突然發現香香看問題還挺準確的。
“那你要是我,你會怎么管理這家養老院?”
沈南意正苦惱這件事。
香香憨憨一笑,“小姑,你開玩笑吧?我什么都不會,哪里有辦法管理養老院?”
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